A procura por executivos e diretores (C-Levels) no Brasil cresceu 77% no primeiro semestre de 2024, em comparação com o mesmo período do ano passado, segundo levantamento do Grupo HUB.
O aumento da demanda está relacionado à rotatividade de cargos de liderança e à necessidade de profissionais experientes para lidar com novos desafios, como a crise na economia norte-americana, a retomada do trabalho presencial e a crescente importância da agenda ESG.
Setores em alta:
- Finanças: busca por gerentes para elevar a eficiência das operações.
- Mineração e agronegócio: necessidade de profissionais com expertise em economia global para avaliar os impactos da crise norte-americana.
- Varejo: busca por líderes criativos para um setor em recuperação, com inadimplência e poder de compra da população reduzidos.
Habilidades requisitadas:
- Experiência em economia global: para lidar com os impactos da crise norte-americana.
- Criatividade: para liderar a retomada do setor varejista.
- Gestão de crises: para lidar com os desafios do cenário econômico atual.
- Customer experience: para oferecer uma excelente experiência ao cliente.
- Product marketing: para desenvolver e lançar produtos inovadores.
- Machine learning e IA: para otimizar processos e tomar decisões mais assertivas.
- ESG: para liderar iniciativas de sustentabilidade e responsabilidade social.
Oportunidades para experientes:
Com o aumento da demanda por C-Levels, profissionais experientes têm mais chances de se destacar no mercado de trabalho. “Se você é um profissional experiente em busca de novas oportunidades, fique atento às vagas disponíveis para gerentes e diretores”, afirma Fernando Guedes, sócio sênior do Grupo HUB.
Impactos da crise norte-americana:
A crise na economia norte-americana está impactando o mercado brasileiro e exigindo que as empresas se adaptem. “As empresas estão em busca de diretores mais preparados para enfrentar cenários econômicos desafiadores”, explica Guedes.
ESG em alta:
A agenda ESG (Environmental, Social and Governance) está cada vez mais importante para as empresas, e isso está aumentando a demanda por profissionais com expertise nesse tema. “Profissionais preparados para lidar com o assunto serão cada vez mais requisitados”, afirma Fernando Perroni, sócio do Grupo HUB.
O mercado de trabalho está em constante mudança, e as empresas estão em busca de profissionais cada vez mais qualificados para lidar com os novos desafios. Se você é um profissional experiente e está em busca de novas oportunidades, invista em seu desenvolvimento profissional e fique atento às tendências do mercado.
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